Mitarbeit in spannenden IT-Projekten
Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der Systeme
Betreuung von Hard- und Software
First Level Support für Anwender, themenspezifisch ggf. 2nd Level-Support
Verfolgung der Cloudstrategie
Umsetzung von Digitalisierungszielen
IT-Systemadministrator/in (m/w/d)
Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen Lindenbrunn e.V. • Coppenbrügge
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Vollzeit
Coppenbrügge
ab sofort
Ihre Aufgaben
Ihr Profil
Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich IT (z. B. Fachinformatiker/in für Systemintegration oder Vergleichbares)
Berufserfahrung im Bereich User-Helpdesk
Sicherer Umgang mit Windows-Betriebssystemen sowie ein hohes Verständnis für IT-Sicherheit
Grundkenntnisse in den Bereichen Virtualisierung, Storage-Systemen, Netzwerkinfrastrukturen und DV-Systemen
Team- und kundenorientiertes Arbeiten
Gute analytische und sprachliche Fähigkeiten
Führerschein der Klasse B, um auch andere Einrichtungen unseres Vereins vor Ort zu unterstützen
Unser Angebot
Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien
Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen
Wir pflegen ein familiäres Miteinander, wir denken über Hierarchien und Professionen hinaus und diskutieren miteinander
Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden und fördern ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung
Attraktive Vergütung
Kontakt
Daniel Rosenberg
IT-Leitung
Telefon: 05156 / 782-353
Sie haben Fragen? Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!
Catharina Reiche
Referentin für Recruiting und Öffentlichkeitsarbeit
Sie haben Fragen? Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme! E-Mail kopiert! E-Mail kopieren?
Diese soziale Leistungen bieten wir Ihnen:
Corporate Benefits
Gewährung von Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits
Familie und Beruf
Kinderbetreuungszuschuss von 50% (max. 200,00 €) im Monat bei der Unterbringung von nicht schulpflichtigen Kindern im Kindergarten oder einer vergleichbaren Einrichtung
Fort- und Weiterbildung
finanzielle Unterstützung und Freistellung für interne und externe Fortbildungen
Gesundheit
Arbeitgeberzuschuss von 75 % zu einer betrieblichen Krankenzahnzusatzversicherung für gesetzlich Krankenversicherte
Sport und Gesundheit
Förderung sportlicher Aktivitäten mit einem Gutschein in Höhe von 30 € monatlich
Urlaub
Jahresurlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer Fünftagewoche; zudem werden der 24.12. und 31.12. ebenfalls zurzeit nicht als Regelarbeitstage bewertet.
Vorsorge
Arbeitgeberzuschuss in Höhe von 15% beim Abschluss einer freiwilligen Berufsunfähigkeitsversicherung im Rahmen der Entgeltumwandlung
Wohnungssuche
Hilfe bei der Wohnungssuche
Ihr zukünftiger Arbeitsplatz
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