Stellvertretende Leitung der Technik (m/w/d)

Technische Gesamtleitung sucht Unterstützung im Gebäudemanagement

Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen Lindenbrunn e.V. • Coppenbrügge

  • Vollzeit

Coppenbrügge

ab sofort

Unsere technische Gesamtleitung sucht Unterstützung bei der Planung, Steuerung und Sicherstellung des Gebäudemanagements.

Ihre Aufgaben

  • Vertretung der technischen Gesamtleitung sowie Unterstützung im Tagesgeschäft

  • Planung, Umsetzung und Durchführungskontrolle zu erledigender Aufgaben inkl. Einsatzplanung der Mitarbeitenden im technischen Bereich

  • Begleitung von Bauprojekten und Teilnahme an (Bau-)Besprechungen für laufende Projekte in allen Liegenschaften

  • Aufgabenpriorisierung innerhalb des Bereichs

  • Erstellung und Bewertung von Entscheidungsvorlagen

  • Sicherstellung und Steuerung von Gebäudemanagementleistungen unter Einhaltung gesetzlicher Vorschriften

  • Unterstützung bei der Dienstleistersteuerung

Ihr Profil

  • Ein Studium der Fachrichtung Facility Management oder Weiterbildung als Fachwirt/in für Gebäudemanagement

  • Managementerfahrung in der Leitung von Projekten und/oder operativ tätiger Organisationseinheiten

  • Fundierte Erfahrung aus dem Bereich Gebäudemanagement und in der Zusammenarbeit mit Dienstleistern und Handwerksbetrieben

  • Kenntnisse im Betreiben und Instandhalten von ELT- bzw. MSR-Anlagen

  • Sicherer Umgang mit CAFM Systemen

  • Kommunikationsstärke, strategisches Denken und eine konzeptionelle Arbeitsweise

Unser Angebot

  • Wir pflegen ein familiäres Miteinander, wir denken über Hierarchien und Professionen hinaus und diskutieren miteinander

  • Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden und fördern ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung

Kontakt

Matthias Pawlik

Technische Gesamtleitung

Telefon: 05156 / 782-190

Sie haben Fragen? Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

Catharina Reiche

Referentin für Recruiting und Öffentlichkeitsarbeit
 

Diese soziale Leistungen bieten wir Ihnen:

Corporate Benefits

Gewährung von Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits

Familie und Beruf

Kinderbetreuungszuschuss von 50% (max. 200,00 €) im Monat bei der Unterbringung von nicht schulpflichtigen Kindern im Kindergarten oder einer vergleichbaren Einrichtung

Fort- und Weiterbildung

finanzielle Unterstützung und Freistellung für interne und externe Fortbildungen

Gesundheit

Arbeitgeberzuschuss von 75 % zu einer betrieblichen Krankenzahnzusatzversicherung für gesetzlich Krankenversicherte

Sport und Gesundheit

Förderung sportlicher Aktivitäten mit einem Gutschein in Höhe von 20 € monatlich

Urlaub

Jahresurlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer Fünftagewoche; zudem werden der 24.12. und 31.12. ebenfalls zurzeit nicht als Regelarbeitstage bewertet.

Vorsorge

Arbeitgeberzuschuss in Höhe von 15% beim Abschluss einer freiwilligen Berufsunfähigkeitsversicherung im Rahmen der Entgeltumwandlung

Wohnungssuche

Hilfe bei der Wohnungssuche

Ihr zukünftiger Arbeitsplatz

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